Il neo presidente della Sacal, la società di gestione dell’aeroporto di Lamezia Terme, Massimo Colosimo ha incontrato i rappresentanti di tutte le organizzazioni sindacali aziendali sindacati negli
uffici direzionali. Tra i temi trattati: apertura al dialogo, meritocrazia, gioco di squadra, fattiva e sinergica collaborazione. Il presidente Colosimo, secondo quanto si legge in un comunicato, si è dilungato sul ruolo di Sacal handler, che dovrà essere competitivo e caratterizzato dalla qualità dei servizi erogati. E, a proposito dei nuovi handler presenti in aeroporto, Colosimo ha tranquillizzato le organizzazioni sindacali e i dipendenti sottolineando come “il personale è patrimonio della società, Sacal è un bene di chi ci lavora”.
Il presidente si è quindi soffermato sull’attuale momento di criticità della società richiamando al gioco di squadra e alla collaborazione di tutti, con rinnovata energia e concretezza, come strada “più adatta a reagire al momento di difficoltà”. Disponibilità a collaborare è stata espressa da tutti i rappresentanti delle organizzazioni sindacali che, dichiarandosi comunque sempre vigili e attenti, hanno apprezzato e dimostrato particolare interesse per le parole espresse dal presidente Colosimo, soprattutto per la volontà manifesta di apertura al dialogo con il mondo del lavoro, con il comune obiettivo di “costruire un’azienda competitiva e sana”.
